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　　東風浩蕩，春光正好,。行走在示范區(qū),，處處都能感受到高質(zhì)量發(fā)展的澎湃動能。

　　生產(chǎn)車間里,，機器轟鳴,，一派繁忙景象，生產(chǎn)供應得到保障的企業(yè)正開足馬力加快生產(chǎn)進度,。施工現(xiàn)場,，不被事項辦理困擾的項目,，正緊鑼密鼓掀起建設熱潮。

　　企業(yè)是經(jīng)濟發(fā)展的主力軍,，服務企業(yè)就是服務發(fā)展,。作為助企紓困、提升營商環(huán)境,、轉(zhuǎn)變干部作風、推動經(jīng)濟發(fā)展提質(zhì)提速的有力抓手,，“萬人助萬企”活動開展以來,，示范區(qū)立足服務全省工作大局，錨定“兩個確?！?、圍繞“八個方面”,、實施“十大戰(zhàn)略”，推進“1+10”工作部署,，全力釋放服務效能,，營商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化，經(jīng)濟發(fā)展企穩(wěn)向好,，高質(zhì)量發(fā)展勢頭強勁,。

　　高位推進 硬核舉措“實打?qū)崱?/strong>

　　為企紓困,，制度先行,。

　　示范區(qū)黨工委、管委會對“萬人助萬企”活動高度重視,，構(gòu)建了“1+6+18”(1個示范區(qū)領導小組+6個市級服務指導組+18個鎮(zhèn),、街道,、開發(fā)區(qū)各自的領導小組)、“33+503+N”(33名示范區(qū)領導+503名助企干部+N個黨建專員,、互派干部和鎮(zhèn),、街道助企干部等)和“活動辦+部門+工作組”共同作用的三大工作體系，采用“專題推動+定期調(diào)度+督導交辦”的工作手段,，定期召開“萬人助萬企”活動項目調(diào)度會和問題推進會,，交辦企業(yè)反映的問題，確保工作壓茬推進,、務實高效,。

　　在問題化解機制、組織宣傳機制,、督導考核機制等疊加作用下,，示范區(qū)堅持“無事不擾、有事解決”“說到做到,、服務周到”,。聚焦企業(yè)面臨的瓶頸制約因素，助企干部深入企業(yè)面對面,、點對點開展走訪調(diào)研活動300余次,，讓企業(yè)困難訴求有人管、能解決,。

　　凡事預則立,。在“萬人助萬企”活動中，示范區(qū)不打無準備之仗,。

　　堅持把“萬人助萬企”活動作為穩(wěn)增長,、促創(chuàng)新、優(yōu)環(huán)境的關鍵抓手,，示范區(qū)深入落實促進經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展“一攬子”政策措施,，豐富完善助企政策舉措和方式方法，強化生產(chǎn)要素保障,，切實幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的難題堵點,，有效提振市場主體發(fā)展信心，激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動力和創(chuàng)新創(chuàng)造活力,。

　　堅持“穩(wěn)”字當頭,，示范區(qū)實行“電量日監(jiān)測、價格周報告,、運行月分析”制度，以月保季,、以季保年,，密切了解重點企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況,，預測經(jīng)濟發(fā)展走勢，及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展中出現(xiàn)的趨勢性,、苗頭性問題并進行預警,，確保工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)增長。

　　精準施策 解難賦能“點對點”

　　“解決方興管業(yè)廠區(qū)內(nèi)樹木過高存在的安全隱患問題,、解決梵高藝術環(huán)境公司工業(yè)垃圾清運問題,、解決農(nóng)業(yè)園區(qū)改造提升事宜……”打開玉泉街道精心制作的助企“連心卡”，一個又一個“店小二”服務企業(yè)發(fā)展的故事躍然紙上,。

　　以“萬人助萬企”活動為載體,，玉泉街道創(chuàng)新“ABCD”問題收集分類清單、“紅綠黑旗”跟蹤問效機制,，組織人員深入企業(yè)進行“一對一”服務,，及時記錄并反饋助企“連心卡”上困擾企業(yè)的難點、痛點,、堵點,，切實幫助企業(yè)解決實際問題。

　　親商助企,，排憂解難,，貴在務實。

　　進車間感受企業(yè)生產(chǎn)脈動,，入一線化解項目推進困難,，訪民情解決群眾急難愁盼問題……示范區(qū)不斷強化服務意識，扎實推進“萬人助萬企”活動,，用心,、用力、用情解決企業(yè)訴求,，為企業(yè)謀發(fā)展,，為經(jīng)濟蓄能，為發(fā)展加碼,。

　　在問題收集階段,，示范區(qū)列出12類重點突出問題收集指導清單，開展“企業(yè)服務連心橋”等活動,，在行政服務中心增設“萬人助萬企”活動服務窗口,，強化助企干部主動收集與服務窗口被動收集兩方面工作，加大問題收集力度,，擴大問題收集范圍,。

　　在問題解決階段，示范區(qū)以“問題解決率”和“企業(yè)滿意率”為目標導向,，堅持“點辦理,、批處理”工作法,，建立一般問題當場辦、常規(guī)問題部門辦,、重大問題市領導辦的分級解決機制,，通過限時辦結(jié)反饋、動態(tài)銷號,、定期通報等方式加快辦理,。同時，示范區(qū)充分發(fā)揮服務工作組作用,，通過開展問題解決情況“回頭看”活動,，深入企業(yè)實地走訪了解情況，公布舉報電話,，堅決實現(xiàn)問題辦結(jié)不打馬虎眼,、不拖泥帶水、不弄虛作假,。目前,，問題解決率達100%，實現(xiàn)了問題閉環(huán)處理和有效解決,。

　　企業(yè)自身難以解決的問題,，迎刃而解；企業(yè)內(nèi)生動力全面激發(fā),，拓市場,、上項目、謀發(fā)展……在作風更實,、方法更多,、政商關系更親的氛圍中，人們能更強烈地感受到示范區(qū)“萬人助萬企”活動釋放的強大動能,。

　　力求實效 促進發(fā)展“心貼心”

　　隨著金利,、萬洋等省市重點項目的進駐以及天龍焦化等停產(chǎn)停工企業(yè)的有序盤活，濟源經(jīng)開區(qū)范圍內(nèi)尤其是玉川大道沿線機動車停車難的問題逐漸凸顯,。

　　今年以來,，濟源經(jīng)開區(qū)通過“萬人助萬企”活動，組織助企干部深入轄區(qū)企業(yè)聽取一線職工對停車位建設的需求和建議,，利用節(jié)假日多次到玉川大道現(xiàn)場踏勘調(diào)研,，大力推進主要道路重點地段停車場建設工作，有力緩解轄區(qū)停車難問題,，消除部分交通安全隱患,。

　　用地空間不足、資金緊張,、電力缺口大,、用工緊缺……企業(yè)遇到的一個個實際困難很可能就是一道道“生死關”,。示范區(qū)在“萬人助萬企”活動中，特別注重強化要素保障,，讓企業(yè)經(jīng)營能安心、發(fā)展有信心,。

　　“公司建立初期,，在廠區(qū)選址、土地審批,、環(huán)保審批等各個方面,，得到了政府的大力扶持。許多工作由助企干部代辦,?！痹诤幽蟿P華萬洋新型建材有限公司總經(jīng)理陳偉看來，助企干部不僅能做到“雪中送炭”,，還能做到“錦上添花”,。

　　共贏，在服務之間,。在助企惠企熱潮中,，企業(yè)紛紛鼓足干勁，開足馬力穩(wěn)產(chǎn)滿產(chǎn),，以企業(yè)之穩(wěn)支撐經(jīng)濟之穩(wěn),。

　　數(shù)據(jù)顯示，在廣大助企干部和包聯(lián)企業(yè)的共同努力下,，示范區(qū)“萬人助萬企”活動取得明顯成效：2022年工業(yè)投資完成137億元,，占目標任務的101.5%，順利完成工業(yè)固定資產(chǎn)投資135億元的目標任務,；新開工工業(yè)項目80個,，超額完成全年新開工60個工業(yè)項目的目標任務。

　　“我們把今年作為‘企業(yè)服務年’,，并將以此為抓手,，縱深推進‘萬人助萬企’活動，精準開展‘企業(yè)服務連心橋’活動,，完善領導包聯(lián),、專班服務、跟蹤督辦,、考評獎懲等工作機制,，爭取實現(xiàn)企業(yè)訴求受理、辦理,、反饋全流程閉環(huán)管理,，確保企業(yè)問題解決率,、滿意率均達到100%，更好地服務全國全省全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展,?！笔痉秴^(qū)工業(yè)和科技創(chuàng)新委員會黨組書記、主任李軍華說,。

　　企業(yè)的實際難題解決了,，信心提振了。當下,，“萬人助萬企”活動如春風吹拂,，助力示范區(qū)萬千企業(yè)茁壯成長。

　　新的春天,，新的征程,，新的出發(fā)。在持續(xù)深入推進“萬人助萬企”活動中,，示范區(qū)必將匯聚磅礴力量,，釋放巨大潛能，斗志昂揚,，再攀高峰,。（記者 劉永芳）

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