【萬人助萬企 濟源在行動】服務(wù)企業(yè)解難題 傾情為民辦實事
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產(chǎn)業(yè)是發(fā)展的根基,企業(yè)是經(jīng)濟的細胞。在壓力和挑戰(zhàn)增大的情況下,,最根本的就是保市場主體,、激發(fā)企業(yè)活力,依靠企業(yè)發(fā)展保增長,、保就業(yè),、保民生、保穩(wěn)定,?!叭f人助萬企”活動開展以來,示范區(qū)各鎮(zhèn)緊扣市場主體的所難,、所急,、所盼,明確服務(wù)方向和重點,,找到強鏈延鏈補鏈著力點,,服務(wù)到市場主體的心坎上,進一步提振企業(yè)發(fā)展信心,,匯聚起推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的強大動力,。
黨建做實了就是生產(chǎn)力,做強了就是競爭力,,做細了就是凝聚力,。“萬人助萬企”活動是一項系統(tǒng)工程,,離不開黨建引領(lǐng),。下冶鎮(zhèn)探索構(gòu)建了“一個領(lǐng)導(dǎo)小組、一個助企專班,、一個助企專員,、五個服務(wù)平臺、五項工作機制”助企幫扶長效機制,,構(gòu)建了責(zé)任明晰,、務(wù)實高效的工作體系,極大激發(fā)了黨員干部的工作積極性,,使黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合,,同頻共振,構(gòu)筑了企業(yè)運營發(fā)展的“紅色引擎”,。堅持以企業(yè)滿意度為出發(fā)點,,下冶鎮(zhèn)助企干部變“官”為“員”,持續(xù)完善“首席服務(wù)員”和“助企專員”制度,,主動問需,、上門服務(wù),,在優(yōu)化營商環(huán)境上下真功夫、拿硬措施,,使企業(yè)吃下“定心丸”,,讓企業(yè)家能夠安心經(jīng)營、放心投資,、專心創(chuàng)業(yè),。
邵原鎮(zhèn)將“萬人助萬企”活動與黨史學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來,堅持問題導(dǎo)向,,根據(jù)企業(yè)需求,,提供項目審批、金融支持,、企業(yè)招工等多元化的服務(wù)和扶持,,在服務(wù)上動真情,在辦實事上用真心,,真正做到“無事不擾,、有事不推”“說到做到、服務(wù)周到”,,切實把企業(yè)當(dāng)前最盼望,、最急于解決的現(xiàn)實問題解決好,確?!叭f人助萬企”活動取得實效,;堅持問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,,長短結(jié)合,、綜合施策、精準服務(wù),,把調(diào)查研究貫穿服務(wù)企業(yè)的全過程全時段,,摸清摸準摸透企業(yè)面臨的實際困難和需要解決的問題,協(xié)調(diào)解決人才,、創(chuàng)新,、管理等制約企業(yè)加快發(fā)展的關(guān)鍵問題,幫助解決企業(yè),、產(chǎn)業(yè),、行業(yè)發(fā)展難題。
真正的幫扶,,要把企業(yè)當(dāng)成自己的“娘家人”,,不能只讓企業(yè)感受到誠意,關(guān)鍵要讓其看到政府幫助企業(yè)解決問題的決心,、信心和成效,。到企業(yè)問需,送政策上門,,“萬人助萬企”行動開展以來,,坡頭鎮(zhèn)助企干部與企業(yè)家同在一個辦公桌上研究問題,同在一個生產(chǎn)車間里解決困難,,同在一張圖紙前把脈,,聚焦企業(yè)發(fā)展的重點、難點,、堵點,、痛點問題,分析歸納企業(yè)發(fā)展中存在的突出矛盾和問題,,建立問題清單,,提出解決方案;堅持因地制宜,、分類指導(dǎo),、精準幫扶,個性問題因企施策,,共性問題成批化解,,簡單問題屬地辦理,疑難問題專題協(xié)調(diào),,不留“爛尾工程”,,以更有速度、有力度,、有溫度的服務(wù)舉措,,給企業(yè)打開“綠色通道”、擠出發(fā)展空間,、切實減負減壓,。
同心山成玉,協(xié)力土變金,。面對困難和挑戰(zhàn),,示范區(qū)各鎮(zhèn)廣大助企干部拿出舍我其誰的精神、不達目標不罷休的勇氣,、抓鐵有痕踏石留印的干事態(tài)度,,深入一線辦實事,一件件梳理,,一件件破解,,許多難題迎刃而解,發(fā)展質(zhì)量再優(yōu)化,,發(fā)展速度再加碼,。(記者 劉永芳)